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2025年,兴平检察工作这样干!(二)

发布时间: 2025-02-27


办公室

       2025年,办公室将紧紧围绕全院中心工作,认真落实上级部门及院党组安排部署,切实履行参谋助手、综合协调、督促检查、后勤保障等职能,不断提升“三服务”工作质效,全力服务和保障我院各项检察工作顺利开展。

       一、加强内外协调,全力保障重点工作开展

       持续做好协调配合工作,加强与上级部门、本院各部门的联系,统筹兼顾好各项工作。严密组织各类会议,提高会务及接待工作服务水平。认真做好检务督察工作。

       二、加强文字写作,全力做好以文辅政工作

       严格落实会议文件和常规文件的拟稿、审核、签发等程序,增强文件的时效性、严谨性。积极捕捉工作中的热点难点和本地特色亮点,切实提高检察信息采用率。

       三、加强文档管理,全力确保传达归档高效

       进一步增强保密意识,加大保密宣传力度。加强文印、计算机及相关载体管理和网络保密,对机要文件发送的管理做到上传下达准确、畅通、及时、高效,提高流转速度。继续推动OA办公系统使用,严格印章管理,指定专人负责,加强收发文管理。认真做好档案分类整理工作,健全档案管理制度,积极推进完成档案数字化工作。

       四、加强信息技术,全力提升检务保障能力

       持续保持检察内网、工作网畅通,扎实做好日常检察业务应用维护和保障工作。定期对认罪认罚、视频会议和检察听证等应用系统进行设备检修,确保设备正常运行;认真配合完成同步录音录像、现场勘验和技术协助等工作。持续推进数字检察工作,健全完善上下协调、统筹推进工作机制,抓好模型推广应用,通过数字检察助推高质效办好每一个案件。

 

政治部

       新的一年,政治部将扎实做好思想政治、组织人事、新闻宣传、教育培训、党风廉政、基层院建设等工作,为全院工作高质量发展贡献政工力量。

       一、以政治建设为统领,筑牢思想根基

       始终把政治建设摆在突出位置,深化党建与业务融合,深入开展政治轮训、专题学习,做细做实政治理论学习,严格落实意识形态工作和经常性思想工作,强化监督管理,以优良作风促进工作开展。

       二、以队伍建设为关键,蓄积发展之力

       聚焦检察队伍建设,加强对青年干警培养,发挥业务骨干、标兵人才传帮带作用,组织各类人才参与外出学习交流,强化同堂培训和实战练兵,搭建更多更好平台,将“槐里云”新媒体工作品牌、“向阳花”未检工作品牌、“金盾先锋”等品牌互促共融,全面提升队伍素能为检察工作提供人才保障。

       三、以新闻宣传为媒介,提升工作影响力

       通过创新宣传形式,丰富宣传内容,不断提升新闻宣传的传播力、引导力、影响力和公信力。加强与主流媒体的合作,积极投稿,展示兴平检察工作的亮点和成效。同时,注重收集、整理、分析舆情信息,及时回应社会关切,为检察工作营造良好的舆论环境。

       四、以作风建设为根本,提升履职能力

       全链条压紧压实全面从严治党责任,建立党纪学习教育常态长效机制,协同相关部门一体抓实管理,以“管人”促“管案”,使守纪律、讲规则成为作风建设的自觉养成和政治习惯,营造风清气正的政治生态。

 

法警队

       在新的一年里,法警队将紧紧围绕检察院中心工作,以保障检察办案安全为核心,以提升警务技能和服务水平为重点,努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法警察队伍,为检察工作的顺利开展提供有力的警务保障。

       一、加强政治建设

       定期组织法警学习党的方针政策,通过集中学习、个人自学等形式,确保全体法警在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。严格执行各项规章制度,加强对法警日常工作纪律、考勤制度的监督检查。开展廉政教育活动,定期组织观看警示教育片、学习典型案例,增强法警廉洁自律意识,防止违纪违法问题发生。

       二、提升警务技能

       结合法警工作实际,制定详细的年度训练计划,明确训练内容、时间安排和考核标准。定期组织开展实战演练,模拟各类突发事件场景,针对演练中存在的问题提出改进措施,不断完善应急预案和处置流程。

       三、保障办案安全

       严格执行用警审批制度,加强与各业务部门的沟通协调。在用警过程中,严格按照规定的程序和要求执行任务,确保执法规范、安全。对办案工作区进行定期安全检查,确保设施设备完好无损,消除安全隐患。在提押犯罪嫌疑人、看管被告人等工作中,严格落实安全防范措施,防止发生安全事故。同时,加强对参与办案人员的安全教育,提高安全意识,共同做好办案安全工作。

       四、加强队伍管理

       建立健全科学合理的绩效考核制度,将法警的工作表现、业务能力、纪律作风等纳入考核范围,定期进行考核评价。考核结果与评先评优、晋升晋级等挂钩,充分调动法警的工作积极性和主动性。关注法警的工作和生活情况,及时了解他们的困难和需求,积极为他们排忧解难。组织开展丰富多彩的文体活动,增强法警队伍的凝聚力和向心力,营造良好的工作氛围。

文字/办公室、政治部、法警队

编辑/王滋渝

审核/朱辉

 


 

 

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